وظيفة كوم

وصف الوظيفة

تُسعد الأمانة المستدامة عن توفر فرص عمل في قطاع إدارة الأعمال لتحقيق أهداف موظف موارد بشرية في أغادير.

نسعى لتوظيف أشخاص ذوي كفاءة لديهم خبرة حل المشكلات المعقدة لتحقيق الأهداف المرجوة.

المهارات الأساسية هي:
قدرة على التعلم السريع, معرفة جيدة بـ التقنيات المتقدمة.
نحن نبحث عن المثابرة لرفع مستوى الأداء.

نحرص على تقديم فرص للتطوير المهني تشمل إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت طموحًا لأن تكون جزءًا من عائلتنا, نتطلع لاستقبال طلب التوظيف إلى القسم المختص.
في انتظار استلام طلبك!

المهارات:

- مهارات التواصل الفعالة لتنسيق عمليات التوظيف والتعامل مع المرشحين والموظفين
- القدرة على تنفيذ كافة مهام الموارد البشرية المتعلقة بالتوظيف وإدارة الموظفين
- متابعة أداء الموظفين بشكل دوري وتقديم تقارير دورية للإدارة العليا
- مهارات التفاوض لحل النزاعات بين الموظفين والإدارة أو بين زملاء العمل
- القدرة على التعامل مع المعلومات الحساسة والسرية وحمايتها وفقًا للسياسات المعتمدة

المهام:

- التعامل مع المشكلات القانونية أو التأديبية المتعلقة بالموظفين وحلها وفقًا للقوانين المعمول بها
- إجراء التقييمات السنوية للموظفين وتقديم ملاحظات بناءة لتحسين الأداء
- متابعة عمليات التوظيف والتأكد من استكمال كافة الإجراءات المتعلقة بالتوظيف بشكل دقيق
- متابعة وتقديم تقارير عن أداء الموظفين وتقديم التوصيات بشأن التعديلات اللازمة
- تقديم دعم إداري لتنظيم برامج التدريب والتطوير لتحسين مهارات الموظفين

الانشطة الوظيفية

- راتبك هيزيد على حسب إنجازاتك وشغلك المتميز.
- يحترم أوقات العمل عبر التزامه الكامل بالوصول في الموعد المحدد.
- إعداد وتخطيط المهام اليومية: تنظيم العمل وجدولته بشكل يومي.
- التواصل بين الثقافات: القدرة على التفاعل بفعالية مع أشخاص من خلفيات ثقافية متنوعة.
- يشرح أفكاره بدقة ويعطي الآخرين فرصة للتعبير عن آرائهم.

القدرات المطلوبة

- يسعى لتحقيق التفوق لأنه يجد متعة في أداء مهامه
- إدارة الموارد: استخدام الموارد البشرية والمادية بفعالية.
- تطور مهاراتك باستمرار عشان تحسن جودة شغلك
- الدافع الذاتي يقود لإنجاز المهام بجودة دون الحاجة لإشراف دائم
- نحن نقدر جهود الموظفين وندعم تفانيهم، قدم الآن.

مطلوب موظف موارد بشرية بأغادير - نادي الوظائف

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر