وظائف الامارات

وصف الوظيفة

فرص عمل موظف في المعهد الإداري للتدريب في مدينة دبي لالتفوق المتواصل
قدم الان على الوظيفة وقم بتعبئة جميع البيانات

المهارات:

- القدرة على تصميم البرامج التدريبية المناسبة
- مهارات إدارة الوقت لضمان تحقيق الأهداف التدريبية
- القدرة على التكيف مع أساليب التدريب المتنوعة
- الالتزام بالمعايير الأخلاقية في التدريب
- مهارات التقييم لقياس فعالية البرامج التدريبية

المهام:

- التعاون مع الفرق الأخرى لتطوير المحتوى التدريبي
- متابعة التطورات في مجالات التدريب والتطوير المهني
- تقديم الدعم والإشراف للمشاركين أثناء التدريب
- إجراء تقييمات مستمرة لفعالية البرامج
- تقييم احتياجات المتدربين وتعديل البرامج بناءً على ذلك

الانشطة الوظيفية

- ساعات العمل قابلة للتغيير بما يناسب الموظفين.
- تحسين التواصل بين أعضاء الفريق لضمان سير العمل بدون أي تعقيدات.
- تفاصيل الأجر والراتب سيتم توضيحها في المقابلة.
- إعداد التقارير: كتابة تقارير دقيقة عن الأداء والنتائج.
- التفاعل بين الثقافات: القدرة على فهم والتواصل مع أشخاص من خلفيات ثقافية متنوعة.

القدرات المطلوبة

- ضمان التنسيق بين مختلف الأقسام لضمان تنفيذ الأعمال بشكل متكامل.
- تُراجع الرواتب بانتظام لضمان التوافق مع مستوى الأداء والإنجازات.
- التفكير التحليلي: معالجة المعلومات بشكل دقيق واتخاذ قرارات مبنية على الحقائق.
- التعامل مع الضغط: يقدر يشتغل بكفاءة حتى لو كانت الظروف صعبة
- من يتقدم أولاً ويستوفي الشروط سيحصل على أفضلية في التقييم.

فرص عمل في المعهد الإداري للتدريب بدبي - وظائف الامارات

وظائف مشابهة